岗位职责:
工作地点:深圳(负责东南亚团队搭建,办公在深圳,针对马来西亚槟城、新山等地区客户)
全面负责东南亚地区电子元器件销售团队的组建、培训与日常管理,根据团队成员的技能和特长,合理分配工作任务,打造高效协作的销售团队。
深入调研东南亚各个国家电子元器件市场的特点、需求及竞争态势,制定并执行具有针对性和差异化的区域销售策略,提高公司产品在东南亚市场的占有率。
与东南亚地区的潜在客户、合作伙伴建立并维护良好的合作关系,积极拓展业务渠道,推动公司产品在东南亚地区的市场推广和销售增长。
定期收集和分析东南亚地区电子元器件市场的数据和信息,包括市场趋势、竞争对手动态等,为公司的产品研发、市场策略调整提供数据支持和决策依据。
协调公司内部跨部门资源,确保销售项目的顺利推进,及时解决客户在产品使用过程中遇到的问题,提升客户满意度和忠诚度。
任职要求:
本科及以上学历,国际贸易、工商管理等相关专业优先。
3 - 5 年销售管理经验,其中至少 2 年以上在东南亚地区从事电子元器件销售管理工作经验,熟悉东南亚电子元器件市场运作模式。
具备出色的领导能力和团队管理能力,能够有效激励团队成员,提升团队整体业绩。
熟练掌握英语或至少一门东南亚当地语言,具备优秀的跨文化沟通和商务谈判能力。
对电子元器件行业有深入了解,熟悉各类电子元器件产品的性能、应用场景和市场需求。
具备敏锐的市场洞察力和分析能力,能够快速把握市场变化和商业机会。
公司福利:
六险一金、十三薪、周末双休、超长带薪年假、年终奖金、定期体检、定期员工旅游、弹性工作、股票期权。
投递简历